留住人才、吸引人才 航天彩虹首推股权激励
发布日期: 2021-07-26 10:11:23 来源: 长江商报

人才是核心竞争力。借壳上市后,航天彩虹(002389.SZ)首推股权激励,留住人才、吸引人才。

最新公告显示,航天彩虹拟向301名核心人员进行限制性股权激励。在这些核心员工获得低价股票的同时,也承担着公司未来三年经营业绩增长的任务。

航天彩虹的前身是南洋科技,2017年,通过反向收购,中国航天科技集团旗下的彩虹无人机等完成借壳上市,公司更名为航天彩虹。上市后,公司经营业绩较为稳定。近三年,其实现的归属于上市公司股东的净利润(简称净利润)均超过2亿元。今年上半年,公司预计净利润同比翻倍增长。

目前,航天彩虹主营业务分为两大板块,即无人机业务和新材料业务。公司称,无人机战略谋划与实施能力是公司的一大竞争优势。在新材料领域,公司在三个细分领域也处于领先地位。

航天彩虹重视研发。截至2020年底,公司投入的专业研发人员超过公司员工总数的20%。

借股权激励推业绩稳增长

航天彩虹通过股权激励给核心员工加压,希望实现公司高速、高质量发展。

根据公司披露的2021年度限制性股票激励计划(草案),本次计划涉及的激励对象不超过301人,占2020年度公司员工总人数2054人的14.65%,包括董事、中高级管理人员及核心技术(业务)人员。

具体对象为,董事、高管5人,分别为总经理秦永明,副总经理、董秘杜志喜,副总经理李平坤,副总经理、财务总监周颖,董事黄国江,将获授14万股至9万股股票。另外296人为核心管理、业务、技术及技能骨干员工,合计获授889万股股票,合计为946万股股票。

本次限制性股票激励计划的股票来源为公司定向增发,授予价格为每股12.80元。

7月15日,航天彩虹收盘价为20.44元/股,授予价格较收盘价折价约37.38%,核心员工接近6折获授公司股票。

航天彩虹称,实施本次股权激励计划的目的,是为了建立、健全公司长效激励机制,吸引和留住优秀人才,充分调动核心骨干员工的积极性。

在核心员工低价获授股票的同时,也承担着业绩考核压力。具体为,2022年至2024年,航天彩虹的净资产收益率分别不低于3.45%、3.70%、4.05%,且均不低于对标企业 75分位值或同行业平均业绩水平。另一考核指标为扣除非经常性损益的净利润(简称扣非净利润),以2020年为基数,2022年至2024年的的年均复合增长率分别不低于9.5%、10%、10.5%,且均不低于对标企业 75 分位值或同行业平均业绩水平。

航天彩虹于2017年完成借壳上市,上市后,公司经营业绩表现较为稳定。

经营业绩数据显示,2017年至2019年,公司实现的营业收入分别为14.47亿元、27.19亿元、31亿元,同比增长180.83%、87.93%、14.04%。同期,公司实现的净利润分别为1.87亿元、2.42亿元、2.32亿元,同比变动187.17%、29.51%、-4.10%。扣非净利润分别为1.86亿元、2.13亿元、2.35亿元,同比增长187.24%、14.75%、10.15%。2020年,疫情之下,公司实现的营业收入为29.88亿元,同比下降3.62%,净利润为2.74亿元,同比增长18.14%,扣非净利润2.04亿元,同比下降13.40%。

今年上半年,公司预计实现净利润0.55亿元至0.71亿元,同比增长92.71%-148.77%,基本上是翻倍增长。公司解释称,本期业绩同比增长主要是上年同期部分业务受疫情影响停工停产,同时本年光伏行业回暖,生产效能提高,相关产品毛利率同比增加。

从航天彩虹近三年扣非净利润变动情况看,年均复合增长率10%,略高于近三年的增长速度。

由此可见,航天彩虹推出的股权激励计划,既有惠及核心员工考虑,也有稳增长之意。

坚守研发成中高端无人机核心力量

经营业绩总体稳定的航天彩虹,在两大主业领域有着较强的市场竞争力。

官网显示,航天彩虹成立于2001年11月,2017年12月,通过成功实施重大资产重组,航天彩虹成为中国首家以无人机为主营业务的上市公司。目前,公司主营业务形成了新材料和无人机研发制造双主业。

公司称,无人机业务,作为中国高科技产品“走出去”的重要代表,“彩虹”无人机具有完全自主知识产权,军民结合的核心技术已达国际领先水平,在资源勘查、海洋监测、公安维稳、气象、应急救灾等领域备受青睐。“彩虹”已成为中国最具大规模实战经验和国际影响力的无人机行业知名品牌,是中国又一张高科技名片和“大国名片”。

在财报中,航天彩虹称,公司作为中国中高端无人机发展的核心力量,从经济收入、产品和技术水平以及影响力等多方面综合实力处于国内领先地位。

航天彩虹的另一主业膜业务也较突出。据介绍,公司的膜业务主要为三个领域,即电容器用聚丙薄膜业务、功能聚酯薄膜业务、光学薄膜业务。

公司称,电容器用聚丙薄膜业务始终保持业内领先地位,在产能规模、产品系列等方面拥有明显优势,并不断往超薄、耐高温方向延伸突破。功能聚酯薄膜业务中光伏背板、背材用膜成功取得市场占有率领先地位,其中光伏背板背材用膜市场占有率处国内领先。超薄类聚酯膜材料占据行业的领先位置,并打破高端薄型聚酯薄膜的进口垄断,巩固了公司在行业内的领先地位。光学薄膜产品品种齐全、研发能力突出。目前生产的光学薄膜品质优异,质量处于世界先进水平。

今年7月16日,在投资者互动平台上,航天彩虹表示,公司电容器薄膜、太阳能电池背材膜、光学膜国内市场占有率均处于行业前三。因为重组时同业竞争承诺问题,目前,公司锂电池隔膜尚未批量销售。

两大主业处于领先地位,得益于航天彩虹的自主研发。关于无人机,公司称,空气动力技术优势是公司独有的竞争优势。无人机的发动机和机载设备多为货架产品,公司利用气动技术优势确保快速出新和优化设计,使彩虹无人机产品性能出众,同时,面对研制攻关遇到的问题,自身技术储备和专家资源丰富,能够比同行更快、更准确地解决问题。

在研发投入方面,2018年至2020年,航天彩虹的投入分别为1.69亿元、1.84亿元、1.98亿元,分别占当期营业收入的6.22%、5.93%、6.64%。2020年底,公司专业研发人员466名,占员工总数的22.69%,同比上升0.52个百分点。

(记者 沈右荣)

关键词: 留住人才 吸引人才 航天彩虹 股权激励

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