劳动者如何投诉公司 拖欠工资起诉需要哪些证据?

1.到劳动行政部门举报;

2.到劳动仲裁委员会申请仲裁;

3.如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十条，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

拖欠工资起诉需要哪些证据?

拖欠工资起诉需要的证据包括：

1.能证明用人单位和劳动者之间存在劳动关系的证据;

2.能证明用人单位拖欠劳动者工资的证据，找法网提醒您，包括工作证或工作牌、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、个税完税证明、暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言、录音录像或者其它书面材料。

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